会社概要

• 業界  ソフトウェア 情報処理,インターネット関連 ゲーム
• 従業員数   549名
• 設立年月   2007年 6月

勤務地

東京都港区

勤務時間 　9:30〜18:00

仕事内容

• 名刺とは単に連絡先の情報ではなく、ビジネスの出会いの場で交換される、人と人のつながりの証でもあります。すなわち、所属している会社、部署や役職、地域といった属性情報、異動や転職によるキャリアの変化を加味したユニークなビジネスネットワークと考えることができます。
• また、当社独自の名刺データ化システムにより、ほぼ100%という高精度のデータベースを構築しています。この量、ユニーク性、正確性を持ったデータは他社には類を見ません。
  このデータを活用して、出会うべき人や企業に効率的に出会うことができるような未来の働き方に資する新たな価値を作り出すべく、機械学習・データマイニング・データサイエンスにおける研究員を大募集しています！
• 出会いのデータベースから何が価値として見いだせるのか、どうやって価値に繋げるのかを強みに応じて幅広く担当してもらう事が可能です。
• ビジネスニーズを理解し、仮説検証を繰り返して、単に研究で終わるのではなく実際のビジネスの価値まで作り上げて頂きます。
• また、サービスの価値の根底である名刺データ化についても、コストを抑え・早く・正しく・セキュアにデータ化するためにAI技術を活用しています。こちらの技術の研究開発にも従事して頂くことも可能です。

AI技術とは幅が広いですが、大きく以下の3つのカテゴリの研究開発に取り組んでいます。
1）機械学習・データ分析（データサイエンス・データマイニング・データ解析）

• 「スマートレコメンデーション」など、出会うべきビジネスパーソンの レコメンデーションエンジンの開発
• 法人向けクラウド名刺管理サービスにおけるデータサイエンスを活用したアプリケーションの開発

2）自然言語処理

• 法人向けクラウド名刺管理サービスにおけるニュースレコメンデーション技術の開発
• 個人向け名刺アプリにおけるフィードの最適化エンジンの開発
• 名刺のデータ化における表記ゆれの解消やテキスト項目の分割

3）画像認識

• ディープラーニングとOCRを活用した名刺のデータ化技術の研究開発
• スマートフォンアプリにおける 名刺の即時データ化技術 の研究開発

【仕事の醍醐味】

• 名刺管理から始まっているサービスのため、名刺という属性（正確性、人脈の網羅性、属性情報）かつビジネスにおける、人と人のつながりの情報に特化したデータベースは他に類を見ません。
• この特殊な領域のデータを扱いながら、研究開発を行う事が可能です。
  研究開発部門のため、個人の強みを最大限活かして、幅広い裁量をもって仕事を行う事が出来ます。

【活躍できる経験】

• 「Python」「R」「C#」「C++」「C」の何れかを用いたWebアプリケーション開発経験

必須要件

• 日本語能力N1
• 機械学習を用いた製品開発経験
• データサイエンスを用いた分析・マイニング経験
• 自然言語処理を用いた製品開発経験
• 画像認識を用いた製品開発経験
  ※外国籍の方：日本語はビジネスレベル以上は必須となります。

待遇
年収 4,480,000 円 – 15,050,000円
経験、能力等に応じて個別に決定します。
（例）年収805万の場合
月額57.5万（基本給41.8万＋時間外手当15.7万）
※時間外労働の有無に関わらず月45時間相当分の時間外手当を支給します
※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します
※試用期間（6ヵ月）中の条件変更はありません

【休日・休暇】

• 土日祝日
• 有給休暇
• 年末年始休暇

【福利厚生】

• Know Me （のーみー）
  「他部署」で「過去に飲んだことがない」人と「3名迄」で飲みに行ったら会社から1人につき3000円を補助する制度
• よいこ
  より良いCommunityを作るために必要な各種施策を、社員が自主的に企画できる制度。（会社から活動費用が一部補助あり、フットサル・ボルダリング・ヨガ・ラーメン
  二郎部など様々な部活動あり）
• テランチ ※正社員のみ対象
  社長（寺田）と社員数名でグループランチする制度。
• H2O （近隣住宅補助制度） ※正社員のみ対象
  表参道駅・渋谷駅から2駅以内に住んでいる社員に対し住宅費用を会社が補助し、通勤時間短縮を支援する制度
• イエーイ（在宅勤務制度） ※正社員のみ対象
  在宅勤務を選択できる制度。
• どにーちょ（出勤日振替制度） ※正社員のみ対象
  平日の出勤日を土日に振り替えることができる制度
• チャージ休暇 ※正社員のみ対象
  7月〜9月の間に連続3日間の休暇が取得できる制度
  求人情報 株式会社コウェル
• GEEK SEEK （クリエイター・エンジニア向け）
  開発環境整備補助制度
  開発者向け勉強会奨励制度
  書籍購入補助制度 など
• MOM（Measures of Maternity）※正社員のみ対象
  育児休暇からの復帰を後押しするために保育園料を会社が補助する制度
• KISS（KIds Sitter Support）
  月3万円を上限に、ベビーシッターの費用を会社が負担する制度